Wady i zalety częstych zmian pracy

Felietony, zalety częstych zmian pracy - zdjęcie, fotografia
Portal TuGrodzisk.pl 08/08/2019 13:14

Obecny rynek pracy w wielu branżach wymusza bardzo dużą rotację pracowniczą. Oznaczać to może dla dużej ilości sposób ciągłe zmiany pracy i stałe poszukiwanie nowego pracodawcy. Istnieją wady i zalety takiego stanu rzeczy. Oto kilka najważniejszych z nich.

 

Wady częstych zmian pracy

Największą wadą częstych zmian pracy jest słabe osadzenie się w strukturze danej firmy, a co za tym idzie mała stabilizacja życiowa. Przeważnie takie osoby nie są w stanie podpisać stałej umowy o pracę bądź tracą stanowisko zbyt szybko, by móc czerpać z niej korzyści. Problemy w takim przypadku dotyczą przede wszystkim sfery finansowej (np. zdolność kredytowa), a także kłopotów rodzinnych (rozłam związków, trudności w utrzymaniu innych członków rodziny). Ponadto, pracodawcy nieprzychylnie patrzą na osoby, który często zmieniają pracę i postrzegają je jako nielojalnych oraz niewykazujących zaangażowania. Ciągła rotacja między kolejnymi firmami działa również negatywnie na nasze życie towarzyskie, gdyż nie jesteśmy w stanie zgromadzić wokół siebie grona stałych przyjaciół i znajomych.

 

Zalety częstych zmian pracy

Podstawową zaletą częstego zmieniania pracy jest uelastycznienie się co do wymagań rynku pracy. Osoby wędrujące od firmy do firmy wykazują duże zdolności adaptacyjne oraz rozwojowe. Ponadto, mogą one porównać podejście poszczególnych firm i w oparciu o nie działać dalej. Szczególnie skorzystać z tego mogą osoby chcące założyć własną działalność gospodarczą. Co więcej, w niektórych przypadkach dzięki zmianom pracy CV potencjalnego kandydata może być nacechowane bardzo atrakcyjnymi pracodawcami. Niektóre firmy cenią sobie osoby, które odnalazły zatrudnienie w szeregach konkurencji, gdyż może im to przynieść zyski w postaci np. znajomości bazy klientów. Niektóre oferty pracy, np. na Pracuj.pl, są skonstruowane tak, aby wręcz wyławiać pracowników o dużym bagażu zawodowym.

 

 

Wady i zalety częstych zmian pracy komentarze opinie

Dodajesz jako: |


Reklama

Ogłoszenia PREMIUM

Zatrudnię Elektryka Warszawa i

Praca na terenie Warszawy oraz jej bliskich okolic: Pruszków, Ożarów Maz., Piaseczno, Babice. Praca na segmentach i budynkach wielorodzinnych przy..


Reklama
 Reklama

25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 roku tzw. RODO. Nowe prawo nakłada na nas obowiązek uzyskania Twojej zgody na przetwarzanie przez nas danych osobowych w plikach cookies

Oświadczam, iż zapoznałem sie z Polityką prywatności i zgadzam się na zapisywanie i przechowywanie w mojej przeglądarce internetowej tzw. plików cookies oraz na przetwarzanie zaszyfrowanych w nich danych osobowych pozostawianych w czasie korzystania z innych stron internetowych, serwisów oraz parametrów zapisywanych w plikach cookies w celach marketingowych, w tym na profilowanie i w celach analitycznych przez tugrodzisk.pl, oraz ZAUFANYCH PARTNERÓW.

Administratorzy danych / Podmioty którym powierzenie przetwarzania powierzono

Biuro Obsługi Turystów TAKT z siedzibą w Grodzisk Mazowiecki 05-825, Żwirki i Wigury 9

Cele przetwarzania danych

1.marketing, w tym profilowanie i cele analityczne
2.świadczenie usług drogą elektroniczną
3.dopasowanie treści stron internetowych do preferencji i zainteresowań
4.wykrywanie botów i nadużyć w usługach
5.pomiary statystyczne i udoskonalenie usług (cele analityczne)


Podstawy prawne przetwarzania danych


1.marketing, w tym profilowanie oraz cele analityczne – zgoda
2.świadczenie usług drogą elektroniczną - niezbędność danych do świadczenia usługi
3.pozostałe cele - uzasadniony interes administratora danych


Odbiorcy danych

Podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora danych, w tym podmioty ZAUFANI PARTNERZY, agencje marketingowe oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa.

Prawa osoby, której dane dotyczą

Prawo żądania sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych; prawo wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Inne prawa osoby, której dane dotyczą.

Informacje dodatkowe

Więcej o zasadach przetwarzania danych w "Polityce prywatności"